Россия большая страна с разнообразными климатическими условиями жизни и разным уровнем развития экономики в регионах, отсюда естественно и разные доходы у населения. В России продолжает наблюдаться расслоение доходов работающих граждан как по регионам страны, так и по отраслям. Есть отрасли, где высокие зарплаты, но есть отрасли с низкими зарплатами. Точно также существуют в России как благополучные регионы с высокими доходами, так и регионы, где доходы у населения низкие.

Среднедушевой доход населения за 2013 г. составил порядка 30 тысяч рублей, рост достиг 12%. В целом по России с 2009 года идет процесс ежегодного увеличения доходов

( Читать дальше )

В мире идет конкуренция не только за таланты, но и гонка за дешевую рабочую силу.
Дешевая рабочая сила появляется тогда, когда предложение выше, чем спрос. Люди готовы работать за мизерную плату.

Продолжается борьба за дешевые ресурсы. Китай и Индия смогли успешно использовать свою сверхдешевую рабочую силу и достичь существенного экономического подъема. Этот пример стал образцом и для других азиатских стран – Индонезия, Таиланд, Малайзия и т.д. Наличие дешевых трудовых ресурсов позволило развитым странам перенести большинство своих производств в эти страны. Однако ситуация не остается стабильной. Количество дешевой рабочей силы в

( Читать дальше )

Китай привыкли считать страной, которая изобилует неприхотливой и дешевой рабочей силой. Минимальная зарплата, например, в процветающей экономической зоне Шензен, была в месяц 160 долларов, а в других регионах и подавно меньше. Но сегодня такое положение дел уже уходит в историю. КНР более не интересует развитие мастерских, где трудятся бесправные рабочие, это был актуально в 90-х годах и в начале XXI века. Аутсорсинговая модель китайского производства эффективно работала для западного рынка в последние 20 лет. Кадры в Китае дешево стоили, легко обучались, были дисциплинированны, все это позволяло компаниям с Запада платить работникам

( Читать дальше )